临时工被辞退，工资按合同和实际工作天数算。根据《劳动法》，工资需按合同及实际工作天数计算，解约时一次性付清。若未及时处理，可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临时工被辞退，工资需合理计算。操作如下：1.查看劳动合同，明确工资约定；2.统计实际工作天数；3.与用人单位协商工资支付事宜；4.若协商无果，准备证据申请劳动仲裁；5.根据仲裁结果执行，确保工资权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临时工被辞退，常见处理是协商或仲裁。应先尝试与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁，根据仲裁结果确定工资计算及支付方式。
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